Leitsätze und Philosophie
1. Geschäftsverhalten
NEXGAP bekennt sich zu den Grundsätzen der Geschäftsethik und des rechtmäßigen Verhaltens. Unser Leitbild ist es, sich in allen Angelegenheiten ethisch und rechtmäßig zu verhalten und die hohen Standards der Geschäftsintegrität aufrechtzuerhalten.
Mitarbeiter müssen jederzeit das Geschäftsverhalten von NEXGAP sowie die damit verbundenen Richtlinien einhalten. Verstöße gegen besagte Richtlinien sind Anlass zu Disziplinarverfahren, einschließlich der Entlassung aus dem Unternehmen. Mitarbeiter sollten sich unverzüglich an ihre Vorgesetzten wenden, wenn sie Fragen dazu haben, ob ihre Handlungen gegen eine Richtlinie verstoßen könnten. Darüber hinaus ist es die Praxis von NEXGAP, bekannte Verstöße gegen das Gesetz über öffentliche Institutionen freiwillig und unverzüglich geeigneten Beamten offenzulegen.
2. Vielfalt
Mitarbeiter von NEXGAP repräsentieren eine vielfältige sowie talentierte Belegschaft. Das volle Potenzial dieser Vielfalt auszuschöpfen ist eine Priorität, die für unseren Erfolg von grundlegender Bedeutung ist. Ein Schlüsselelement in unserem Unternehmensleitbild ist das Engagement von NEXGAP für Chancengleichheit.
NEXGAP arbeitet an Gleichstellung und Vielfalt für mehr Gerechtigkeit in einer globalen Gesellschaft. Geleitet von unseren Werten und Überzeugungen sind wir stolz drauf, ein Umfeld zu schaffen, in dem jedes Mitglied von NEXGAP aufgrund seiner Unterschiede wachsen kann. Wir setzen auf Chancengleichheit, ohne Rücksicht auf Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, nationale Herkunft, Alter oder Genetik. Von allen Mitgliedern wird erwartet, dass ein Arbeitsumfeld geschaffen wird, welches frei von Diskriminierung, Belästigung, Mobbing und Vergeltung ist.
3. Datenschutz
Die Globalisierung erfordert nicht nur die Verfügbarkeit von Kommunikations- und Informationssysteme innerhalb unserer Unternehmensgruppe, sondern auch die weltweite Verarbeitung und Verwendung mehrerer Arten von Daten einschließlich persönlicher Daten. NEXGAP verpflichtet sich, die Privatsphäre und Vertraulichkeit personenbezogener Daten ihrer Mitarbeiter, Partner, Kunden und anderer identifizierbarer Personen zu schützen.
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NEXGAP wird personenbezogene Daten (wie z. B. Namen, E-Mail-Adressen, Telefonnummern, Verhaltensweisen auf der Website, etc.) gerecht und rechtmäßig sowie auf transparente Weise sammeln und verarbeiten,
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NEXGAP erfasst nur personenbezogene Daten, welche für einen bestimmten Zweck relevant und erforderlich sind. Diese personenbezogenen Daten werden nicht verarbeitet, wenn diese nicht dem zuvor genannten Zweck dienen,
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NEXGAP gewährt Einzelpersonen angemessene Rechte wie z. B. das Recht auf Zugang und Korrektur in Bezug auf ihre persönlichen Daten. Für weitere Informationen zur Verarbeitung von Daten und Ihren Rechten lesen Sie sich bitte unsere Datenschutzrichtlinie durch,
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NEXGAP wird geeignete technische und organisatorische Maßnahmen zum Schutz personenbezogener Daten ergreifen und Dritte, die personenbezogene Daten im Auftrag von NEXGAP verarbeiten, gegebenenfalls anweisen, diese nur in einer Weise zu verarbeiten, die mit unseren Richtlinien vereinbar sind.
4. Qualität
NEXGAP hat sich das Ziel gesetzt, höchste Qualitätsstandards zu erreichen. Qualität bildet die Grundlage für unser Alleinstellungsmerkmal gegenüber Konkurrenten. Die Wahrnehmung unserer Kunden von NEXGAP und seinen Produkten und Diensten ist die Linse, durch die die Qualität auf dem Markt bewertet wird. Unser Ziel ist es, unseren Kunden bei jeder direkten Interaktion mit uns oder über unsere Partner in allen von uns bedienten Märkten einen Mehrwert zu bieten. Wir hören auf Rezensionen und nutzen diese Erkenntnisse, um die Kundenerfahrung und -qualität zu verbessern. Die Entscheidung des Kunden, NEXGAP für seine Geschäftspartner, Kollegen und Freunde auszuwählen und zu empfehlen, wird Teil der Messung unseren Erfolgs.
